袁家軍強調，今年是實(shí)現數字化改革“一年出成果、兩年大變樣、五年新飛躍”戰略目標的關(guān)鍵之年，也是全面貫通、集成突破、集中展示之年。我們要按照“兩年大變樣”的要求，進(jìn)一步放大工作格局，突出實(shí)戰實(shí)效，聚力提質(zhì)擴面，迭代升級數字化改革體系構架，實(shí)現數字化改革與全面深化改革、共同富裕示范區重大改革任務(wù)整體貫通、一體推進(jìn)；強化“大腦”建設，打造高質(zhì)量發(fā)展建設共同富裕示范區的動(dòng)力源和能力集；全力打造重大改革標志性成果，形成一批具有全國影響力的最佳應用、一批揭示數字時(shí)代特征的理論成果、一批引領(lǐng)全球數字規則的制度成果；進(jìn)一步激發(fā)社會(huì )活力，提升企業(yè)、群眾獲得感、認同感，治理體系和治理能力現代化邁出堅實(shí)步伐；加快建設變革型組織，顯著(zhù)提升干部隊伍塑造變革能力，加快推動(dòng)數字化改革實(shí)踐成果轉化為具有普遍意義的理念、思路、方法、手段，推動(dòng)制度重構、流程再造、系統重塑，打造全面深化改革金名片。

　　袁家軍強調：

• 要迭代升級數字化改革體系架構，整合形成“1612”體系構架——第一個(gè)“1”即一體化智能化公共數據平臺（平臺+大腦），“6”即黨建統領(lǐng)整體智治、數字政府、數字經(jīng)濟、數字社會(huì )、數字文化、數字法治六大系統，第二個(gè)“1”即基層治理系統，“2”即理論體系和制度規范體系——形成一體融合的改革工作大格局。

• 要抓好牽一發(fā)動(dòng)全身重大改革攻堅突破，繼續聚焦N項牽一發(fā)動(dòng)全身重大改革，編制并動(dòng)態(tài)更新重大改革“一本賬”，將牽一發(fā)動(dòng)全身重大改革分成迭代升級一批、啟動(dòng)實(shí)施一批、謀劃推進(jìn)一批三類(lèi)，分類(lèi)推進(jìn)，重點(diǎn)攻堅“大綜合一體化”行政執法改革、亞運智慧服務(wù)保障體制機制集成改革、打造“浙有善育”應用、推進(jìn)公權力大數據監督應用擴面提質(zhì)迭代、深化國土空間治理改革、迭代升級七張問(wèn)題清單等，打造一批具有浙江辨識度的標志性成果。

• 要探索“大腦”建設路徑，在全面實(shí)現支撐核心業(yè)務(wù)運行監測評估的基礎上，提升“大腦”的預測、預警和戰略管理支撐能力，推動(dòng)全量歸集，強化多維集成，推動(dòng)賦能躍升，加快探索各領(lǐng)域“大腦”建設的新路徑，更加突出智能化智慧化，以算力換人力，以智能增效能，著(zhù)力提升拓展各領(lǐng)域“大腦”核心能力。

• 要推動(dòng)重大應用全面貫通，迭代完善業(yè)務(wù)協(xié)同和數據共享網(wǎng)關(guān)，打通貫通的技術(shù)樞紐，將重點(diǎn)功能模塊嵌入集成到基層治理各項業(yè)務(wù)，將多跨協(xié)同的運行模式覆蓋到各層級各領(lǐng)域，做好應用界面優(yōu)化，開(kāi)展用戶(hù)分析，強化適配性創(chuàng )新。

• 要鞏固形成具有普遍意義的數字化改革理念、思路、方法、手段，讓更多人學(xué)習掌握運用，進(jìn)一步提升干部多跨協(xié)同的能力、系統重塑的能力、戰略目標選擇和管理的能力。

　　袁家軍強調，要進(jìn)一步完善分類(lèi)統籌機制、清單管理機制、應用推廣機制、開(kāi)放共享機制、風(fēng)險防范機制，把數字化改革推向縱深，為高質(zhì)量發(fā)展建設共同富裕示范區提供強勁動(dòng)力。

　　王浩要求各級各部門(mén)認真貫徹落實(shí)本次大會(huì )精神，保持定力，鞏固成果，把改革中探索形成的成熟經(jīng)驗、成功做法，通過(guò)制度化形式固化下來(lái)，轉化為治理新能力、服務(wù)新規范，更好地推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、競爭力提升、現代化先行和共同富裕示范區建設。要統籌銜接、綜合集成，深刻領(lǐng)會(huì )“1612”體系構架的內在邏輯，加強目標銜接，找準改革跑道，完善多跨協(xié)同，加快“大腦”建設，推進(jìn)重大應用全面貫通，確保每一項數字化改革任務(wù)都能快速落地落實(shí)落細見(jiàn)效。要數字賦能、提高實(shí)效，善于運用數字化改革的理念、思路、方法、手段攻堅突破難點(diǎn)、堵點(diǎn)、卡點(diǎn)和痛點(diǎn)，更好牽引撬動(dòng)各領(lǐng)域流程再造、制度重塑、系統重構，形成一批獨創(chuàng )性、示范性的解法和打法。要擔當盡責、匯聚合力，壓實(shí)各級“一把手”第一責任，激發(fā)基層首創(chuàng )精神，用好市場(chǎng)機制，引入企業(yè)和社會(huì )力量，營(yíng)造共同為改革想招、一起為改革出力的濃厚氛圍，齊心協(xié)力實(shí)現“兩年大變樣”的改革目標。

　　會(huì )議以視頻會(huì )議形式召開(kāi)，各市、縣（市、區）設分會(huì )場(chǎng)。省直有關(guān)部門(mén)負責人在主會(huì )場(chǎng)參加。